Transitievergoeding

In de blog ‘transitievergoeding en bonussen’ van 10 maart 2025 stonden we stil bij de berekeningswijze van de transitievergoeding indien bonussen zijn uitgekeerd. In de literatuur en in de rechtspraak bestond discussie over de referteperiode van de mee te nemen bonussen bij het berekenen van de transitievergoeding. Gaat het om bonussen die zijn toe te […]

Filter op…
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

Transitievergoeding en bonussen: de Centrale Raad van Beroep verschaft duidelijkheid

In de blog ‘transitievergoeding en bonussen’ van 10 maart 2025 stonden we stil bij de berekeningswijze van de transitievergoeding indien bonussen zijn uitgekeerd. In de…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

Telt een jubileumuitkering mee bij de berekening van de transitievergoeding?

De berekening van de transitievergoeding is in de meeste gevallen eenvoudig. Dat kan anders zijn indien het loon bestaat uit vaste of variabele componenten. Denk…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

Transitievergoeding en de winstuitkeringen

De berekening van de transitievergoeding is in de meeste gevallen eenvoudig. Dat kan anders zijn indien het loon bestaat uit vaste of variabele looncomponenten. Denk…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

Transitievergoeding en bonussen

De berekening van de transitievergoeding is in de meeste gevallen eenvoudig. Dat kan anders zijn indien het loon bestaat uit vaste of variabele looncomponenten. Denk…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

De transitievergoeding: telt pensioencompensatie mee voor de berekening?

Indien een werkgever een arbeidsovereenkomst beëindigt, heeft een werknemer in beginsel recht op een transitievergoeding. De transitievergoeding is gelijk aan 1/3 van het bruto loon…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

De transitievergoeding: telt het werkgeversdeel van de pensioenpremie mee voor de berekening?

Indien een werkgever een arbeidsovereenkomst beëindigt, heeft een werknemer in beginsel recht op een transitievergoeding. De transitievergoeding is gelijk aan 1/3 van het bruto loon…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

Het berekenen van de transitievergoeding bij zieke werknemer (deel II): welk loon moet ik aanhouden?

Als een werknemer langer dan twee jaar ziek is, eindigt in veel gevallen de loondoorbetalingsverplichting van de werkgever. Partijen kunnen dan in beginsel de arbeidsovereenkomst…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden
Arbeidsrecht & Arbeidsmigratie­recht

Het berekenen van de transitievergoeding bij langdurige ziekte (deel 1): welke einddatum moet je aanhouden?

Als een werknemer langer dan twee jaar ziek is, eindigt in veel gevallen de loondoorbetalingsverplichting van de werkgever. Partijen kunnen dan in beginsel de arbeidsovereenkomst…
Boy Stenden advocaat arbeidsrecht Eindhoven
Boy Stenden